О текущих и предстоящих преобразованиях рассказал проректор по учебно-организационной и административной работе Юрий Колесников. Как отметил спикер, тема изменений структуры университета не раз затрагивалась на заседаниях и Ученого совета, и ректората. В соответствии с принятыми решениями в этом направлении уже были сделаны определенные шаги: к примеру, в декабре минувшего года в Университете ИТМО было создано новое подразделение – Институт трансляционной медицины, а Школа городских трансформаций реорганизована в Институт дизайна и урбанистики.

Помимо этого, с февраля нового года, благодаря объединению некоторых подразделений, в вузе появился ряд новых факультетов. Факультеты гуманитарный, магистерский корпоративный, экономики и экологического менеджмента стали единым факультетом технологического менеджмента и инноваций, а при слиянии четырех факультетов Института холода и биотехнологий образованы два новых: факультет холодильной, криогенной техники и кондиционирования, а также факультет биотехнологий и инженерии.

В целом процесс реорганизации структуры университета по времени разделен на два этапа. Первый начался еще 9 февраля. С этого времени изменения постепенно начали затрагивать практически все образовательные подразделения. В большинстве своем они заключаются в объединении кафедр, их переходе с одного факультета на другой, из чего следует формальное упразднение некоторых из них. При этом сотрудники уже бывших структур продолжают работать в рамках новообразованных. Согласно представленному на заседании Ученого совета проекту, большинство преобразований должны завершиться к сентябрю 2015 года – началу нового учебного года и второго этапа реорганизации.

Нынешние изменения в структуре вуза обусловлены реализацией Проекта 5-100, в котором Университет ИТМО принимает участие с 2013 года. Согласно плану развития вуза, основной упор должен быть сделан на подготовке студентов, обучающихся на программах магистратуры и аспирантуры.

 

«Университеты, которым за 7-10 лет удалось существенно повысить свою конкурентоспособность и подняться в мировых рейтингах, прошли похожий путь трансформации, существенно изменив свою организационную структуру. Университет ИТМО в этом плане не исключение, – комментирует начальник Управления стратегического развития Университета ИТМО, менеджер Проекта 5-100 Марианна Чистякова. – Наша цель – формирование исследовательского университета мирового уровня. И одним из важных, но далеко не единственным шагом является переход к модели магистерско-аспирантского университета. Опыт ведущих зарубежных вузов показывает, что нельзя изменить университет и его позиции в академической среде, не изменив «правила игры» и не подчинив структуру и систему управления, идеологию и культуру стратегическим целям вуза. Принятые сейчас решения – это последовательные шаги на пути преобразования и развития Университета ИТМО».

Пресс-служба Университета ИТМО